Produkt zum Begriff Steuerung:
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Franz, Aisha: Work-Life-Balance
Work-Life-Balance , Anita, Rex und Sandra stolpern durch die moderne Arbeitswelt. Statt des schillernden Lifestyles, den trendige Start-ups und die hippe Kunstszene versprechen, wartet die bittere Realität auf sie: Frust über den ausbleibenden künstlerischen Erfolg, Unterforderung am Arbeitsplatz, Geldsorgen. Alle drei finden einen persönlichen, höchst fragwürdigen Umgang mit ihren Problemen und geraten in immer weitere Verstrickungen. Bald finden Anita, Rex und Sandra sich unabhängig voneinander in Therapiesitzungen bei einer sonderbaren Psychologin wieder. Doch ob sie wirklich geeignet ist, Work und Life der Protagonist:innen wieder ins Gleichgewicht zu bringen, bleibt in der Schwebe... Aisha Franz liefert mit WORK-LIFE-BALANCE eine fulminante Reise in die aktuelle Arbeits- realität junger Erwachsener - in gewohnt absurder Manier und überspitzt erzählt, doch gleichzeitig scharf beobachtet. Es geht um Träume und Enttäuschungen, um Selbstoptimierung und Kontrolle, um Machtverhältnisse am Arbeitsplatz und darum, sich in diesem ganzen Durcheinander nicht selbst zu verlieren. , Comics & Graphic Novels > Amerikanische Comics , Thema: Lachen, Text Sprache: ger, Verlag: Rehm, Dirk, Höhe: 24, Gewicht: 451, Herkunftsland: LETTLAND (LV), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0004, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Lagerartikel, Unterkatalog: Taschenbuch,
Preis: 20.00 € | Versand*: 0 € -
Ohly, Sandra: Arbeitsgestaltung in Zeiten von Digitalisierung und Homeoffice
Arbeitsgestaltung in Zeiten von Digitalisierung und Homeoffice , Welche Folgen haben Digitalisierung und eine Zunahme von Arbeiten im Homeoffice? Dieses Buch bietet Einblicke in die Folgen von Digitalisierung der Arbeit und dem Arbeiten im Homeoffice für Lernen, Arbeitsleistung und Wohlbefinden sowie Work-Life Balance. Wie verändert sich die Arbeitstätigkeit in verschiedenen Berufen, und welche Konsequenzen haben diese Veränderungen? Durch die Analyse verschiedener Arbeitstätigkeiten (u.a. Lehrerin, Vertrieb, Einkauf) werden Entwicklungen deutlich, die für Sie im Buch dargestellt werden. Auch die Vorteile und Grenzen der Nutzung von generativer künstlicher Intelligenz in der Arbeitsanalyse sind enthalten. Zielgruppen: Das Buch wird Sie interessieren, wenn Sie als Personalverantwortliche, in der Personalentwicklung oder Organisationsberatung tätig sind, oder die eigene berufliche Situation reflektieren wollen. Für Studierende in Wirtschaftswissenschaften und Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie sowie angrenzenden Bereichen liefert die Fallanalyse einen konzeptionellen Rahmen zur Analyse von Phänomenen der digitalen Transformation. Zum Autoren-Team: Sandra Ohly ist Professorin für Wirtschaftspsychologie an der Universität Kassel, sowie Direktorin am Forschungszentrum für Informationstechnik-Gestaltung (ITeG). Die Beiträge in diesem Buch wurden von Studierenden der Universität Kassel im Rahmen des Seminars "Veränderung der Arbeit durch Digitalisierung und Homeoffice" verfasst und liefern eine aktuelle Analyse der veränderten Arbeitswelt. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
Preis: 49.99 € | Versand*: 0 € -
Steuerung
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Preis: 1042.44 € | Versand*: 0.00 € -
Saunahaus KARIBU "Ralf", grau (terragrau), Saunaofen, externe Steuerung, 9 kW, Saunen, moderne Tür, Ofen 9 kW mit externer Steuerung
Produktdetails: Anzahl Personen: 5, Anzahl Liegeplätze: 3 St., Einsatzbereich: außen, Bauweise: Steck- und Schraubsystem, Form Dach: Pultdach, Art Einstieg: Fronteinstieg, Ausstattung: Anzahl Bänke: 3 St., Art Ofen: Saunaofen, Art Tür: Holztür mit Fenster, Art Schloss: Zylinderschloss, Maße & Gewicht: Breite Gesamtaußenmaß: 231 cm, Tiefe Gesamtaußenmaß: 196 cm, Höhe Außenmaß: 238 cm, Höhe Seitenwand: 210 cm, Breite Sockelmaß: 227 cm, Tiefe Sockelmaß: 192 cm, Durchgangsbreite Tür: 83 cm, Durchgangshöhe Tür: 177 cm, Breite Innenmaß: 219 cm, Tiefe Innenmaß: 184 cm, Höhe Innenmaß: 190 cm, Wandstärke: 38 mm, Tiefe Bank 1: 57 cm, Tiefe Bank 2: 57 cm, Tiefe Bank 3: 57 cm, Gewicht Saunasteine: 18 kg, Technische Daten: Leistung Ofen: 9 kW, Art Steuerung: externe Steuerung, Schaltleistung: 9 kW, WEEE-Reg.-Nr. DE: 94427056, Stromversorgung: Art Stromversorgung: Starkstrom, Typ Netzstecker: kein Netzanschluss vorhanden, Farbe & Material: Farbe: terragrau, Material Wand: Nordische Fichte, Material Bank: Espe, Lieferung & Montage: Aufbauhinweise: Selbstmontage mit Aufbauanleitung, Installationshinweis: Ofen nur von entsprechendem Personal installieren lassen, Hinweise: Herstellergarantie: 10 Jahre gemäß den Garantie-Bedingungen, Sprachen Bedienungs-/Aufbauanleitung: Deutsch (DE), Englisch (EN), Französisch (FR),
Preis: 4302.00 € | Versand*: 39.95 €
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Wie kann Arbeitszeitflexibilität dazu beitragen, die Work-Life-Balance der Mitarbeiter zu verbessern?
Arbeitszeitflexibilität ermöglicht es den Mitarbeitern, ihre Arbeitszeiten an ihre persönlichen Bedürfnisse anzupassen, was zu einer besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben führt. Durch flexible Arbeitszeiten können Mitarbeiter ihre Arbeit besser in ihren Alltag integrieren und dadurch Stress reduzieren. Eine verbesserte Work-Life-Balance führt zu zufriedeneren und motivierteren Mitarbeitern, was sich positiv auf die Produktivität und das Engagement im Unternehmen auswirkt.
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Wie kann Arbeitszeitflexibilität dazu beitragen, die Work-Life-Balance von Mitarbeitern zu verbessern?
Arbeitszeitflexibilität ermöglicht es Mitarbeitern, ihre Arbeitszeiten an ihre persönlichen Bedürfnisse anzupassen, was zu einer besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben führt. Durch flexible Arbeitszeiten können Mitarbeiter ihre Zeit effizienter nutzen und stressige Situationen vermeiden. Eine ausgewogene Work-Life-Balance kann zu einer höheren Zufriedenheit, Motivation und Produktivität am Arbeitsplatz führen.
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Wie kann die Arbeitsfähigkeit von Mitarbeitern in verschiedenen Branchen und Berufen durch ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Gesundheitsförderung und Work-Life-Balance-Maßnahmen verbessert werden?
Die Arbeitsfähigkeit von Mitarbeitern in verschiedenen Branchen und Berufen kann durch ergonomische Arbeitsplatzgestaltung verbessert werden, indem beispielsweise die Arbeitsumgebung an die individuellen Bedürfnisse angepasst wird, um körperliche Belastungen zu reduzieren. Gesundheitsförderung kann durch Programme zur Stressbewältigung, gesunde Ernährung und regelmäßige Bewegung die körperliche und mentale Gesundheit der Mitarbeiter stärken und somit die Arbeitsfähigkeit steigern. Work-Life-Balance-Maßnahmen wie flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Optionen und Unterstützung bei der Kinderbetreuung können dazu beitragen, dass Mitarbeiter Beruf und Privatleben besser miteinander vereinbaren können, was sich positiv auf ihre Arbeitsfähigkeit auswirkt. Unternehmen können auch durch Schulungen und Sens
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Wie können Unternehmen die Arbeitszeitflexibilität ihrer Mitarbeiter verbessern, um deren Work-Life-Balance zu fördern?
Unternehmen können flexible Arbeitszeiten anbieten, um es den Mitarbeitern zu ermöglichen, ihre Arbeitszeit an ihre persönlichen Bedürfnisse anzupassen. Sie können auch Homeoffice-Optionen oder Teilzeitmöglichkeiten anbieten, um die Work-Life-Balance zu verbessern. Darüber hinaus ist es wichtig, klare Kommunikation und klare Erwartungen zu fördern, um sicherzustellen, dass die Mitarbeiter ihre Arbeitszeit effektiv nutzen können.
Ähnliche Suchbegriffe für Steuerung:
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Gesipa Steuerung
Eigenschaften: Steuerung FirBird® Pro Gold Edition
Preis: 959.00 € | Versand*: 0.00 € -
SmartCoop-Steuerung
flexible Konfiguration dank 12 Steckplätzen (1x Stromversorgung, 11x Module) individuell anpassbar durch separat erhältliche Module wie Lichtsensor, Stallbeleuchtung, Temperatursensor uvm. integrierter Lichtsensor ermöglicht tageslichtabhängige Steuerung der automatischen Hühnerklappe LED-Zustandsanzeige für schnellen Überblick über Systemstatus schlagfestes und staubdichtes Kunststoffgehäuse für hohe Lebensdauer Connectivity-Modul ermöglicht bequemes Programmieren per App
Preis: 114.30 € | Versand*: 5.79 € -
Saunahaus KARIBU "Tore", grau (terragrau), Bio-Ofen, externe Steuerung, 9 kW, Saunen, moderne Tür, Ofen 9 kW Bio externer Steuerung
Produktdetails: Anzahl Personen: 5, Anzahl Liegeplätze: 3 St., Einsatzbereich: außen, Bauweise: Steck- und Schraubsystem, Form Dach: Pultdach, Art Einstieg: Eckeinstieg, Ausstattung: Anzahl Bänke: 3 St., Art Ofen: Bio-Ofen, Art Tür: Holztür mit Fenster, Art Schloss: Zylinderschloss, Maße & Gewicht: Breite Gesamtaußenmaß: 231 cm, Tiefe Gesamtaußenmaß: 196 cm, Höhe Außenmaß: 226 cm, Höhe Seitenwand: 210 cm, Breite Sockelmaß: 227 cm, Tiefe Sockelmaß: 192 cm, Durchgangsbreite Tür: 83 cm, Durchgangshöhe Tür: 177 cm, Breite Innenmaß: 219 cm, Tiefe Innenmaß: 184 cm, Höhe Innenmaß: 190 cm, Wandstärke: 38 mm, Tiefe Bank 1: 57 cm, Tiefe Bank 2: 57 cm, Tiefe Bank 3: 57 cm, Gewicht Saunasteine: 18 kg, Technische Daten: Leistung Ofen: 9 kW, Art Steuerung: externe Steuerung, Schaltleistung: 9 kW, WEEE-Reg.-Nr. DE: 94427056, Stromversorgung: Art Stromversorgung: Starkstrom, Typ Netzstecker: kein Netzanschluss vorhanden, Farbe & Material: Farbe: terragrau, Material Wand: Nordische Fichte, Material Bank: Espe, Lieferung & Montage: Aufbauhinweise: Selbstmontage mit Aufbauanleitung, Installationshinweis: Ofen nur von entsprechendem Personal installieren lassen, Hinweise: Herstellergarantie: 10 Jahre gemäß den Garantie-Bedingungen, Sprachen Bedienungs-/Aufbauanleitung: Deutsch (DE), Englisch (EN), Französisch (FR),
Preis: 4359.99 € | Versand*: 39.95 € -
Kadima Design Computertisch 160x160 cm | Quadratisch Teamarbeit Homeoffice | Geräumig Modern | Braun-Schwarz | Schreibtisch
Abmessungen: Höhe: 74 cm Breite: 160 cm Tiefe: 160 cm Größe: 160 x 160 x 74 cm Materialien: Material Tischplatte: Melaminbeschichtete MDF Material Gestell: Pulverbeschichtetes Metall Materialzusammensetzung: Tischplatte: 100% MDF mit Melaminbeschichtung, Gestell: 100% Metall Materialhinweis: Tischplatte aus MDF mit kratzfester Melaminbeschichtung, stabiles Metallgestell für sicheren Stand Holzstärke: 1,8 cm Farben: Farbe Tischplatte: Braun Farbe Gestell: Schwarz Funktionen und Besonderheiten: Bodenschutz: Ja Technische Spezifikationen: Belastbarkeit: 120 kg Gewicht: 70 kg Produktdetails und Ausstattung: Gestellart: Kufen Form: Quadrat Ausstattung: Ergonomisch, Belastbar bis 120 kg, Bodenschutz Design und Wohnraum: Style: Modern Wohnraum: Arbeitszimmer, Büro Outdoor: Nein Lieferdetails und Montage: Lieferzustand: Zerlegt Lieferumfang: 1x Schreibtisch, Montagematerial, Aufbauanleitung Artikelnummer: BARKOT02250BLWA Kollektion: XERAL von Kadima Design Pflegehinweise: Reinigen Sie die Oberfläche regelmäßig mit einem weichen, leicht feuchten Tuch. Verwenden Sie keine aggressiven Reinigungsmittel oder Scheuermittel. Vermeiden Sie direkte Sonneneinstrahlung und extreme Temperaturschwankungen. Bei Flecken sofort mit einem feuchten Tuch abwischen und trocken nachwischen.
Preis: 739.95 € | Versand*: 0.00 €
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Wie können Unternehmen die Arbeitszeitflexibilität ihrer Mitarbeiter verbessern, um deren Work-Life-Balance zu unterstützen?
Unternehmen können die Arbeitszeitflexibilität ihrer Mitarbeiter verbessern, indem sie flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und Gleitzeitmodelle anbieten. Zudem können sie auf digitale Tools setzen, um die Arbeitsorganisation zu erleichtern und die Kommunikation zu verbessern. Wichtig ist auch, klare Richtlinien und Prozesse für flexible Arbeitszeitmodelle festzulegen und die Work-Life-Balance aktiv zu fördern.
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Wie können Unternehmen effektiv Arbeitszeitflexibilität ermöglichen, um die Work-Life-Balance ihrer Mitarbeiter zu unterstützen?
Unternehmen können Arbeitszeitflexibilität ermöglichen, indem sie Gleitzeitmodelle, Vertrauensarbeitszeit oder Homeoffice-Optionen anbieten. Durch klare Kommunikation und transparente Richtlinien können Mitarbeiter ihre Arbeitszeiten besser an ihre Bedürfnisse anpassen. Regelmäßiges Feedback und regelmäßige Überprüfung der Arbeitszeitmodelle helfen dabei, die Work-Life-Balance der Mitarbeiter zu unterstützen.
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Wie kann man effektiv im Homeoffice arbeiten und die Work-Life-Balance beibehalten?
1. Schaffe einen festen Arbeitsplatz zuhause, um Ablenkungen zu minimieren. 2. Setze klare Arbeitszeiten und Pausen fest, um eine klare Trennung zwischen Arbeit und Freizeit zu schaffen. 3. Kommuniziere regelmäßig mit Kollegen und Vorgesetzten, um den Austausch und die Zusammenarbeit aufrechtzuerhalten.
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Wie hat sich das Homeoffice auf die Work-Life-Balance der Arbeitnehmer ausgewirkt?
Das Homeoffice hat es Arbeitnehmern ermöglicht, flexibler zu arbeiten und Arbeit und Privatleben besser zu vereinbaren. Viele haben jedoch Schwierigkeiten, klare Grenzen zwischen Arbeit und Freizeit zu ziehen. Einige fühlen sich durch die ständige Erreichbarkeit im Homeoffice gestresst und ausgebrannt.
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